Si alguna de sus respuestas es afirmativa, eLearning puede ser una solución para sus requerimientos de capacitación:
- Es difícil que su personal disponga de un día entero para tomar un curso
- Necesita capacitar personal constantemente, ya sea por rotación o incremento de puestos de trabajo
- La organización de eventos de capacitación presenta problemas como: falta de sala, horario de los capacitadores, conflictos en horarios del personal, dispersión geográfica de los participantes, costos de transporte
¿Cuándo implementar un proyecto de eLearning?
- Cuando hay actualización constante de contenidos
- Dispersión geográfica entre las personas
- Grupos numerosos de personas a capacitar
- Tiempo escaso para capacitación presencial
- Capacitadores con conflictos de horario
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